「ほめるも間違うとやばい?!」

たとえ若者でなくても・・・

誰でも「叱られる」のは決して気のいいものではないですね




今の風潮は「ほめて育てる」

でも、間違ってることやチームとして困ることは褒めれません




「ほめる」を安易に導入・・・

これは決してうまくいかない、特に指導者が困ることになってく




問題のある行動などに対しては

「叱る」ではなく「理解させる」「諭す」できるだけわかりやすく




あと指導者としてなめられない

信頼関係がなければ、どれだけ丁寧に説明しても入っていかないから



by cocobe1 | 2018-08-08 00:00