2017年 06月 16日 ( 1 )

お節介は、知識・技能まで・・・

丁寧に教えてあげる事

相手の事を考え丁寧に説明し指導してあげる・・・




上司が部下メイトさんに

「知識や技能の指導」を熱心にするのは大切ですが




人間関係などの悩み事は

自分の意見(解決策・見解)を押し付けるのはNGです




人それぞれの感覚や思考がある

「私の発言」は「我所見」 「私という存在」は「我見」




相手の悩みを奪ってはいけない

相手の悩みと自分の見識の混同はNGです 分けて考えてみよう




そして相手の気持ち(感情)に

「どんな気持ち?」問いかけをしてみる 事柄の質問じゃなくてね






by cocobe1 | 2017-06-16 00:00